oa协同办公系统软件如何信息化管理？如果想要通过诸如OA协同办公系统之类的企业管理系统软件来提升企业各种意义上的效率，我认为以下几点是企业所必不可少，需要注意到的地方。

通过OA协同办公系统，优化所有工作流程

高效率的企业实际上是将企业运营的所有方面都转入到了OA协同办公系统之中。企业的日常事务处理必须系统化、流程化，企业可以通过OA协同办公系统，采用标准化流程支付企业的账单信息、处理供应商和客户关系、销售企业商品、创造产品做出决策，不然的话，企业想要提升工作效率和生产力只是一种空想。

消除系统的低效率

企业必须认识到，如果没有一套标准化的OA协同办公系统，它们就无法增加企业的工作效率，企业大多数的日常经营活动都是重复的，所以企业只要找到一套最能快速处理的方法，并将其加以利用推广到员工手中，那么企业提升效率或者是消除低效率都能有明显的作用，而OA协同办公系统刚好可以成为这种方法的存储工具和传播引导工具。

建立互信和尊重

许多公司将引入该系统的困难归结为两个词，即信任和尊重。事实上，它们是任何有价值的关系的基础。如果企业的管理层不信任和尊重员工，员工不信任和尊重管理层，企业就无法真正实现卓越绩效。因为只有双方都相互信任，企业的OA协同办公系统才能够更好的推行在全公司，员工信任管理者，那么员工就不会抵触企业的OA协同办公系统，而领导者信任员工，就不会借助OA协同办公系统去监视员工的工作状态和效率，就不会出现导致员工厌恶系统的情况发生。

反对OA协同办公系统

作为企业的办公系统，必须为实施系统时所遇到的各种阻力影响做好准备，原因如下：员工对企业OA协同办公系统不是很满意，因为他们认为OA协同办公系统会间接或者直接的监控到他们的工作日常，或者工作结果，显然大多数人都不会希望有人在时时监控着自己。

无论进入职场的员工工作时间是长是短，很多的员工都经历过原先的工作习惯被打乱的事情。一旦企业员工脱离了工作的舒适区那么工作效率可想而知，员工还要花时间和精力去适应新的工作习惯。所以企业员工会从各种意义上去抵触企业这种OA协同办公系统的进度。