各公司的组织结构是企业的主动脉，专业岗位是融合的主体。每个企业的所有业务活动都必须通过岗位用以完成。如果公司的组织结构和岗位设置不合理，可能会影响公司外部运作的效率。

公司组织结构的构建，使企业走上了更长的发展道路。建立合理的组织结构，有助于减少公司经营过程之中处理各种事务的不确定性，明确工作内容，明确员工的顾虑。

为了实现可持续增长，企业必须有组织来支持，有团队来实现。让我们看看在CRM之中创建角色的整个过程。

首先，使用管理员帐户进入CRM（customerrelationshipmanagement）系统后台。首先，让我们设置角色权限。单击角色授权管理进入权限编辑页面。我们可以创建一个新角色，比如销售总监。然后单击新的salesdirector以关联用户并设置权限。在权限设置页面之中，可以选择已有权限或自定义权限（该权限尚不可用）。依次检查销售总监的权限模块，最终点击finish。销售总监的职能权威诞生了。

企业经营的关键是可持续发展能力。企业的精细化管理可以促进企业的可持续发展。正是所谓着眼大局，从小事做起，才能取得更大的成功。精细化管理是现代企业发展到一定阶段的必然要求。时代的发展是不可预测的。构建良好的企业结构，有助于企业在日益激烈的竞争之中脱颖而出。CRM是在不改变企业现有组织结构的前提之下，帮助企业从粗放型管理向精细化管理转变的利器！

CRM如今是企业必备的一款线上产品，能够帮助企业低成本、高效地获取精准客户，并快速提升企业的业绩，为企业带来最大的价值。赶紧免费试用C2P工业云crm吧！